ประเมินและวิเคราะห์พนักงานในคลินิกด้วย Skill Sheet (พร้อมไฟล์ตัวอย่าง)
Posted onปัญหาหลักของทุกคลินิกทันตกรรมในการบริหารจัดการคลินิก คือเรื่องบุคลากร ทำอย่างไร ให้บุคลากรสามารถทำงานตามที่องค์กร หรือ คลินิกคาดหวัง ? ทำอย่างไรให้เขาสามารถทำงานได้อย่างมีประสิทธิภาพ ? จะพัฒนาลูกน้องอย่างไร ? ก่อนที่จะมองถึงปัญหา อยากให้มองในภาพของ “ตัวเอง” ในการจัดการของคลินิกก่อนนะครับ ว่า … คลินิก มีระบบการสอนงานลูกน้อง ที่มีประสิทธิภาพแค่ไหน ? ในคลินิก มี “ครู” หรือ “ต้นแบบ” สำหรับพนักงานใหม่ ให้เขาได้เรียนรู้หรือก๊อปปี้ไหม ?
